PRAWNIK/PRAWNICZKA W DZIALE PRAWA PRACY
Miejsce pracy: Poznań/Warszawa (praca stacjonarna)
Kim jesteśmy??
Filipiak Babicz Legal Spółka komandytowa jest jedną z największych kancelarii w Polsce.
Na rynku usług prawnych działamy od ponad 15 lat. Posiadamy biura w Poznaniu oraz w Warszawie, a nasz zespół liczy ok. 80 pracowników. W codziennej pracy skupiamy się wokół wartości takich jak partnerstwo, bezpieczeństwo, zaufanie i zaangażowanie. Realizujemy wspólny cel jakim jest rozwój kancelarii oraz każdego z nas – a to współpracując z klientami, którym mówimy „prawo działa”, którym projektujemy ścieżki postępowania rozumiejąc dynamicznie zmieniające się otoczenie biznesowo-prawne.
Mówimy do siebie po imieniu, w codziennej pracy nie narzucamy sztywnego dress code. Jesteśmy uważni na nasze otoczenie społeczne, na które chcemy mieć pozytywny wpływ. Naszą tożsamość buduje aktywne uczestniczenie w życiu kulturalnym i sportowym.
Co będziesz robić?
- prowadzić bieżącą obsługę i doradztwo prawne we wszystkich aspektach związanych z zatrudnieniem identyfikować i rozwiązywać problemy prawne w toku prowadzonych projektów (w tym projektów restrukturyzacyjnych oraz reorganizacyjnych) i procesów,
- współpracować z klientami w zakresie HR Compliance, w tym we wdrażaniu systemu whistleblowingowego oraz jego obsługi (prowadzeniu postępowań wyjaśniających, zarządzaniu sytuacjami kryzysowymi),
- prowadzić audyty z zakresu prawa pracy i prawa HR,
- reprezentować klientów kancelarii w postępowaniach sądowych.
Czego oczekujemy?
- inicjatywy wspierającej podejmowanie decyzji, wynikającej ze skutecznego i racjonalnego identyfikowania ryzyk oraz potrzeb klienta,
- bardzo dobrej organizacji czasu pracy, umiejętności pracy wielowątkowej i określania priorytetów,
- precyzji w wyrażaniu myśli na piśmie,
- zdolności analitycznego i logicznego podejścia do sprawy oraz wysokiego poziomu odpowiedzialności za rezultat podejmowanych decyzji,
- bardzo dobrej znajomości języka angielskiego (w tym terminologii prawniczej i biznesowej) w stopniu pozwalającym na skuteczne prowadzenie projektów oraz profesjonalne budowanie i utrzymywanie relacji biznesowych z Klientami, sporządzanie dokumentacji, opinii,
- dodatkowym atutem będzie znajomość prawa pracy w branży TSL.
Co oferujemy?
- współpracę na podstawie umowy o współpracy z wynagrodzeniem adekwatnym do posiadanego doświadczenia oraz kompetencji,
- zdefiniowaną ścieżkę kariery,
- przestrzeń na rozwój, w tym możliwość publikacji artykułów, prowadzenia szkoleń w ramach Akademia.FB, udziału w szkoleniach i eksperckich konferencjach,
- pakiet świadczeń obejmujących dofinansowanie do karty Multisport, ubezpieczenia medycznego, lektoraty z języka angielskiego, program rozwojowo-szkoleniowy,
- możliwość zaangażowania w działania CSR realizowane w ramach kancelarii.
Co zrobić?
Wyślij swoje CV na adres kariera@filipiakbabicz.com. W tytule wiadomości wpisz Dział Prawa Pracy.
Twoje dane osobowe jakie zamieścisz w dokumentacji będziemy przetwarzać jedynie na potrzeby procesu rekrutacyjnego. Podstawą prawną przetwarzania danych jest art. 6 ust. 1 RODO. Dane usuniemy po zakończeniu procesu rekrutacji na ww. stanowisko. Odbiorcami danych będą jedynie podmioty, które zapewniają dla nas IT. Masz prawo do dostępu do swoich danych i uzyskania ich kopii, sprostowania, żądania usunięcia oraz ograniczenia przetwarzania. Masz też prawo do wyrażenia sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Przysługuje CI również prawo do złożenia skargi do organu nadzoru (Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych).
CZEKAMY NA CIEBIE!
