APLIKANT RADCOWSKI

Wiel­ko­pol­ska Gru­pa Praw­ni­cza Maź­wa, Sen­drow­ski i Wspól­ni­cy sp.k.
w związ­ku z roz­wo­jem dzia­łu pro­ce­so­we­go
po­szu­ku­je oso­by na sta­no­wi­sko:

APLIKANT RADCOWSKI

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
• pro­wa­dze­nie spraw w szcze­gól­no­ści z za­kre­su za­mó­wień pu­blicz­nych, pra­wa cy­wil­ne­go, ad­mi­ni­stra­cyj­ne­go, pra­wa pra­cy oraz zwią­za­nych z fun­du­sza­mi struk­tu­ral­ny­mi i in­we­sty­cyj­ny­mi Unii Eu­ro­pej­skiej,
• spo­rzą­dza­nie pism pro­ce­so­wych,
• przy­go­to­wy­wa­nie pro­jek­tów umów, ana­liz i opi­nii praw­nych,
• pro­wa­dze­nie ko­re­spon­den­cji z klien­ta­mi Kan­ce­la­rii,
• opra­co­wy­wa­nie pu­bli­ka­cji o te­ma­ty­ce praw­ni­czej,
• przy­go­to­wy­wa­nie tre­ści na stro­nę in­ter­ne­to­wą Kan­ce­la­rii, przy­go­to­wy­wa­nie tre­ści do new­slet­te­ra praw­ne­go.

WYMAGANIA:
• apli­kant rad­cow­ski I-II ro­ku,
• ko­mu­ni­ka­tyw­ność,
• do­bra or­ga­ni­za­cja pra­cy,
• su­mien­ność, rze­tel­ność,
• sa­mo­dziel­ność w re­ali­zo­wa­niu za­dań,
• po­sta­wa otwar­ta na przy­swa­ja­nie wie­dzy,
• chęć cią­głe­go roz­wo­ju i po­sze­rza­nia za­kre­su umie­jęt­no­ści,
• co naj­mniej rocz­ne do­świad­cze­nie w wy­żej wy­mie­nio­nym za­kre­sie.

OFERUJEMY:
• pra­cę w zgra­nym ze­spo­le spe­cja­li­stów Kan­ce­la­rii (za­trud­nia­ją­cej ok. 30 osób), przy cie­ka­wych pro­jek­tach, w tym zwią­za­nych z funk­cjo­no­wa­niem or­ga­ni­za­cji mię­dzy­na­ro­do­wych ta­kich jak ONZ, NATO, czy Unia Eu­ro­pej­ska,
• moż­li­wość na­by­cia prak­tycz­ne­go do­świad­cze­nia oraz sze­ro­kie­go i wie­lo­wąt­ko­we­go roz­wo­ju w ra­mach współpra­cy z wie­lo­ma dzia­ła­mi kan­ce­la­rii,
• szan­sa na roz­wój za­wo­do­wy po­przez m.in. udział w co­ty­go­dnio­wych szko­le­niach we­wnętrz­nych w po­sta­ci spo­tkań dzia­łu pro­ce­so­we­go, fi­nan­so­wa­ne szko­le­nia z na­rzę­dzi in­for­ma­tycz­nych, umie­jęt­no­ści mięk­kich, ję­zy­ko­we, do­fi­nan­so­wa­nie do edu­ka­cji wła­snej,
• cią­głe wspar­cie przy re­ali­zo­wa­nych za­da­niach – moż­li­wość ko­rzy­sta­nia z po­mo­cy spe­cja­li­stów z róż­nych dzie­dzin, każ­dy pra­cow­nik, prze­ło­żo­ny i wspól­nik znaj­dą czas na omó­wie­nie da­ne­go za­gad­nie­nia,
• ja­sna struk­tu­ra or­ga­ni­za­cji pra­cy – okre­ślo­ne upraw­nie­nia do urlo­pu, pra­cy zdal­nej i ko­rzy­sta­nia z be­ne­fi­tów,
• przej­rzy­ste za­sa­dy wy­na­gra­dza­nia w po­sta­ci re­gu­la­mi­nu i roz­bu­do­wa­ny sys­tem pre­mio­wa­nia.
• do­dat­ko­we be­ne­fi­ty: ca­te­ring, wy­jaz­dy in­te­gra­cyj­ne, im­pre­zy fir­mo­we, pa­kiet me­dycz­ny zgod­nie z za­sa­da­mi re­gu­la­mi­nu.

Za­in­te­re­so­wa­ne oso­by pro­si­my o prze­sła­nie apli­ka­cji (CV wraz z li­stem mo­ty­wa­cyj­nym) na ad­res e-ma­il:

biuro@wgpr.pl

Uprzej­mie pro­si­my o za­miesz­cze­nie w prze­sła­nych pli­kach na­stę­pu­ją­cej klau­zu­li:

Dzia­ła­jąc na pod­sta­wie prze­pi­sów art. 6 ust. 1 lit a) ogól­ne­go roz­po­rzą­dze­nia o ochro­nie da­nych oso­bo­wych z dnia 27 kwiet­nia 2016 r. – da­lej ja­ko RODO, wy­ra­żam zgo­dę na prze­twa­rza­nie mo­ich da­nych oso­bo­wych znaj­du­ją­cych się w do­ku­men­tach apli­ka­cyj­nych, a w szcze­gól­no­ści w CV i li­ście mo­ty­wa­cyj­nym, przez Wiel­ko­pol­ską Gru­pę Praw­ni­czą Maź­wa, Sen­drow­ski i Wspól­ni­cy sp.k. w ce­lu:
– prze­pro­wa­dze­nia pro­ce­su re­kru­ta­cji na w/w sta­no­wi­sko;
– prze­pro­wa­dze­nia przy­szłych pro­ce­sów re­kru­ta­cji z wy­ko­rzy­sta­niem mo­ich da­nych oso­bo­wych za­war­tych w prze­ka­za­nych prze­ze mnie do­ku­men­tach apli­ka­cyj­nych;
– na­wią­za­nia współpra­cy w opar­ciu o umo­wę pra­cę lub w opar­ciu o umo­wę o świad­cze­nie usług.

Zgod­nie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 RODO Wiel­ko­pol­ska Gru­pa Praw­ni­cza Maź­wa, Sen­drow­ski i Wspól­ni­cy sp.k. in­for­mu­je kan­dy­da­tów o tym, że:
1. Ad­mi­ni­stra­to­rem Pa­ni­/Pa­na da­nych oso­bo­wych jest Wiel­ko­pol­ska Gru­pa Praw­ni­cza Maź­wa, Sen­drow­ski i Wspól­ni­cy sp.k., biu­ro­@wgpr.pl, + 48 (61) 850 12 33;
2. Pa­ni­/Pa­na da­ne oso­bo­we prze­twa­rza­ne bę­dą w ce­lach re­kru­ta­cyj­nych, a tak­że w ce­lu za­war­cia umo­wy współpra­cy w opar­ciu
o umo­wę o pra­cę lub umo­wę o świad­cze­nie usług na pod­sta­wie:
• 6 ust. 1 lit. c RODO (art. 221 Ko­dek­su pra­cy) w przy­pad­ku re­kru­ta­cji na w/w sta­no­wi­sko
i za­war­cia umo­wy o pra­cę,
• 6 ust. 1 lit. a RODO (zgo­da) w przy­pad­ku chę­ci po­zo­sta­wie­nia przez 2 la­ta apli­ka­cji kan­dy­da­tów na ko­lej­ne re­kru­ta­cje oraz
w przy­pad­ku re­kru­ta­cji na w/w sta­no­wi­sko i za­war­cia umo­wy o świad­cze­nie usług.
3. Poda­ne przez Pa­nią­/Pa­na da­ne oso­bo­we nie bę­dą udo­stęp­nia­ne in­nym od­bior­com,
4. Poda­ne przez Pa­nią­/Pa­na da­ne oso­bo­we nie bę­dą prze­ka­zy­wa­ne do pań­stwa trze­cie­go;
5. Pa­ni­/Pa­na da­ne oso­bo­we bę­dą prze­cho­wy­wa­ne do cza­su ukoń­cze­nia re­kru­ta­cji lub w przy­pad­ku chę­ci po­zo­sta­wie­nia apli­ka­cji na ko­lej­ne re­kru­ta­cje, przez ko­lej­ne 2 la­ta;
6. Po­sia­da Pa­ni­/Pan pra­wo do­stę­pu do tre­ści swo­ich da­nych oraz pra­wo ich spro­sto­wa­nia, usu­nię­cia, ogra­ni­cze­nia prze­twa­rza­nia, pra­wo do prze­no­sze­nia da­nych, pra­wo wnie­sie­nia sprze­ci­wu, pra­wo do cof­nię­cia zgo­dy w do­wol­nym mo­men­cie bez wpły­wu na zgod­ność z pra­wem prze­twa­rza­nia, któ­re­go do­ko­na­no na pod­sta­wie zgo­dy przed jej cof­nię­ciem;
7. Po­sia­da Pa­n/Pa­ni pra­wo wnie­sie­nia skar­gi do or­ga­nu nad­zor­cze­go, gdy uzna Pa­ni­/Pan, iż prze­twa­rza­nie da­nych oso­bo­wych Pa­ni­/Pa­na do­ty­czą­cych na­ru­sza prze­pi­sy RODO;
8. Po­da­nie przez Pa­na­/Pa­nią da­nych oso­bo­wych jest do­bro­wol­ne;
9. Pa­ni­/Pa­na da­ne nie bę­dą prze­twa­rza­ne w spo­sób zauto­ma­ty­zo­wa­ny w tym rów­nież w for­mie pro­fi­lo­wa­nia.

Wy­bra­ni kan­dy­da­ci zo­sta­ną po­in­for­mo­wa­ni te­le­fo­nicz­nie o ter­mi­nie spo­tka­nia.
Za­pra­sza­my do od­wie­dze­nia na­szej stro­ny in­ter­ne­to­wej: www.wgpr.pl